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聚焦深化作风建设 护航企业高质量发展 东风公司党委与驻东风公司纪检监察组召开专题会商会 2025年12月17日

【本报武汉讯】 为深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设重要论述,锲而不舍落实中央八项规定精神,12月15日,东风公司党委与驻东风公司纪检监察组召开专题会商会,围绕推进作风建设常态化长效化进行深入研讨。东风公司党委书记、董事长杨青主持会议并讲话。驻东风公司纪检监察组组长、东风公司党委常委黄川结合典型案例,就纵深推进纠治“四风”、深化以案促改提出意见。东风公司党委领导班子成员冯长军、刘艳红、尤峥、黄勇、王俊、刘巍出席会议。

杨青指出,作风建设是重大政治问题,是新时代全面从严治党的重要组成部分,事关企业政治生态和长远发展。公司上下必须胸怀“国之大者”,从坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度,深刻认识持续深化作风建设的极端重要性和现实紧迫性,坚决克服松劲歇脚、疲劳厌战情绪。

杨青要求,要旗帜鲜明讲政治,不断加强作风建设常态化长效化的思想自觉与行动自觉,深刻把握作风问题的本质,锲而不舍落实中央八项规定精神。要坚持问题导向,以坚决态度和务实举措抓好整改整治。对驻东风公司纪检监察组指出的问题要诚恳接受、照单全收,建立台账、销号管理,并举一反三,深化系统治理,特别是加大对违规吃喝等顽疾的整治力度。要健全长效机制,强化制度保障与刚性执行,加快完善协同监督机制,与时俱进扎紧制度笼子,狠抓制度执行,让铁规发力、禁令生威。要压紧压实责任,凝聚齐抓共管的工作合力,坚决落实党委主体责任、党组织书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和职能部门监管职责,推动作风建设与业务管理深度融合。要加强教育引导,筑牢拒腐防变的思想根基,强化理论武装与党性锻炼,用好典型案例深化警示教育,突出对“关键少数”和重点岗位人员的监督,大力推进廉洁文化建设,营造风清气正、干事创业的良好氛围。

黄川指出,东风公司党委持续狠抓作风建设,政治生态总体向好,但“四风”问题仍树倒根存,顶风违纪现象时有发生,风腐一体风险需要警惕。要提高政治站位,强化主体责任,加大违规吃喝问题整治力度,健全请示报告工作机制。要压实监管责任,完善制度机制,堵塞监管漏洞,以刚性的制度规定和严格的制度执行确保作风建设常态化长效化。要加强教育引导,筑牢思想防线,聚焦重点开展纪律教育,加强新时代廉洁文化建设,为铲除腐败滋生的土壤和条件奠定坚实基础。驻东风公司纪检监察组在保持惩戒不松不软的同时,要强化源头治理,把监督挺在前面,抓早抓小、防微杜渐。

会上,集体学习了习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要论述。公司党风廉政建设办公室通报前两次会商议题落实情况及违规吃喝等问题“再检视”工作阶段性总结。驻东风公司纪检监察组通报近期监督检查中发现的违反中央八项规定精神的突出问题并提出整改建议。公司党委领导班子成员结合分管领域和工作职责,围绕通报的问题与提出的建议逐一发言,深入查摆反思,明确整改方向。

驻东风公司纪检监察组班子成员出席会议,驻东风公司纪检监察组内设机构相关负责同志、东风公司相关职能部门及内设机构负责同志列席会议。(闻新)